2020收费站年度考核个人总结

 2025-09-14  阅读 47  评论 0

摘要:2020年度个人工作总结
——XXX收费站 XXX(姓名)
2020年是特殊而不平凡的一年,面对疫情防控与收费运营的双重考验,我立足岗位职责,严守工作纪律,认真完成各项任务。现将本年度工作总结如下

2020年度个人工作总结

2020收费站年度考核个人总结

——XXX收费站 XXX(姓名)

2020年是特殊而不平凡的一年,面对疫情防控与收费运营的双重考验,我立足岗位职责,严守工作纪律,认真完成各项任务。现将本年度工作总结如下:

一、思想与学习方面

1. 政治素养提升

  • 深入学习贯彻党的十九届五中全会精神,积极参与站内组织的政治理论学习,强化责任担当意识。
  • 疫情期间主动学习防疫知识,配合站内防疫工作部署,体现党员/团员(根据实际身份填写)的先锋作用。
  • 2. 业务能力强化

  • 系统学习新版《收费公路联网收费运营规则》,熟练掌握ETC特情处理、绿通车查验等操作流程。
  • 参与站内组织的业务培训6次,考核成绩均达优秀,全年收费差错率低于0.02%。
  • 二、工作履职情况

    1. 收费任务高效完成

  • 全年累计完成收费金额XX万元,处理通行车辆XX万辆次,准确执行收费政策,无投诉记录。
  • 严格执行“应征不漏、应免不收”原则,查处违规逃费车辆XX辆,追缴通行费XX元。
  • 2. 文明服务优质规范

  • 落实“微笑服务”标准,全年司乘满意度达99%,收到表扬信3封,锦旗1面。
  • 主动为司乘提供路线咨询、应急救助等服务20余次,树立良好窗口形象。
  • 3. 疫情防控坚守岗位

  • 在疫情期间坚持“测温+消杀”双岗职责,配合完成防疫物资运输车辆快速通行保障工作。
  • 参与社区志愿防疫服务累计30小时,获评站内“抗疫先进个人”称号。
  • 三、存在的不足

    1. 对新型逃费手段(如OBU设备异常)的识别能力需进一步提升。

    2. 面对高峰期车流时,特情处置效率有待优化。

    3. 个人创新意识不足,在站内合理化建议活动中参与度较低。

    四、2021年改进方向

    1. 深化业务钻研:加强逃费案例分析学习,提升智能化设备操作熟练度。

    2. 优化服务细节:探索“方言服务”“无障碍沟通”等特色服务模式。

    3. 增强团队协作:主动参与站内创新课题研究,为智慧收费站建设建言献策。

    总结:2020年的磨砺让我更加坚定信念,未来我将以更高标准要求自己,为收费站的安全畅通和优质服务贡献力量!

    总结人:XXX

    2020年XX月XX日

    注意事项

  • 可根据个人实际工作情况补充数据、案例或荣誉;
  • 语言需简洁务实,避免空泛表述;
  • 若为管理人员,可增加团队管理、安全生产等内容。

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