一、工作职责履行情况
本年度严格遵守收费管理制度,高效完成车辆通行费收缴、票据核验及数据录入工作,全年累计处理车辆XX万辆次,收费金额达XX万元,差错率低于0.1%,无一起投诉事件。积极参与节假日保畅行动,保障车道畅通率98%以上,有效应对车流高峰。
二、服务与形象提升
践行"微笑服务"理念,规范使用文明用语,全年获司乘人员好评XX次,多次被评选为"月度服务标兵"。主动协助司乘解决突发问题,如车辆故障疏导、紧急救援指引等,累计帮助群众XX人次,树立了良好的窗口形象。
三、技能与学习成果
熟练掌握ETC系统操作及异常处理流程,参与XX次业务培训,通过收费员技能考核(成绩XX分)。主动学习新政策(如XX省费率调整方案),确保收费流程合规高效。
四、安全与设备管理
严格遵循安全操作规程,发现并上报车道设备隐患XX处,协助完成设备维护保养XX次。全年无安全事故发生,获评站内"安全生产先进个人"称号。
五、不足与改进方向
需进一步提升特情车辆(如超限、绿通查验)的处置效率,加强政策解读灵活性。计划2025年深化ETC推广技巧,优化突发拥堵时的协同响应能力。
总结要点提炼:
1. 数据支撑:用具体数据量化工作成果(如收费金额、差错率、服务次数)。
2. 亮点突出:强调个人贡献(如荣誉奖项、创新服务案例)。
3. 问题导向:简要说明不足并提出改进计划。
4. 语言简洁:避免冗长描述,分点概括核心内容。
可根据实际工作内容调整框架,补充个性化案例(如参与防疫检查、抗灾保通等专项任务)。
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